DIE AKADEMIE NR1 -

die Handwerksunternehmen nachweislich erfolgreicher macht

BILDEN, BERATEN, BEGEISTERN

 

AUS DER PRAXIS FÜR DIE PRAXIS

 

DIE AKADEMIE NR1

die Handwerksunternehmen nachweislich erfolgreicher macht

BILDEN, BERATEN, BEGEISTERN.

 

Mitarbeiter

 

 

Online-Tool: Persönliches Kommunikationsprofil

Die Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren, ist einer der entscheidenden Erfolgsfaktoren bei der mitarbeiterorientierten Unternehmensführung. Dabei kommt es heute vor allem darauf an, in einer Art und Weise zu kommunizieren, die den Inhalt beim Gegenüber tatsächlich ankommen lässt. Viele Probleme und Missverständnisse in Unternehmen rühren genau daher: Die Kommunikation wird unklar geführt, der Ton passt einfach nicht oder das Ziel bleibt unpräzise. Mit dem Kommunikationsprofil erhalten Sie eine Aussage darüber, wie Ihr grundsätzliches Kommunikationsverhalten angelegt ist. Es werden Stärken und Schwächen dargelegt.

Ihr Nutzen:
• Wer effektiv kommunizieren möchte, muss wissen, wie seine eigene Art der Kommunikation ankommt.
• Sie bekommen Tipps und Tricks, um effektiver zu kommunizieren.
• Das Kommunikationsprofil ermöglicht es, sich mit seiner persönlichen Kommunikationsart auseinanderzusetzen, um damit die eigene Stärke als Führungskraft auszubauen.

Online-Befragung: Mitarbeiterzufriedenheit

Unternehmen sind bei genauerem Hinsehen Netzwerke von Menschen. Solche Netzwerke haben ihre eigenen Regeln und Dynamik. Es gibt Einflüsse, die jede Führungskraft kennen muss, die in einem Netzwerk aber meist nicht offensichtlich sind. Wer wissen will, wo in einem Unternehmen oder einer Abteilung Verbesserungspotenzial für eine positive Weiterentwicklung besteht, kann nicht auf eine genaue Analyse verzichten.

Die Online-Befragung der Mitarbeiter zu ihrer Arbeitszufriedenheit bietet eine solche umfassende Analyse Ihres gesamten Unternehmens oder auch nur einer Abteilung. Hier werden durch gezielte Fragen Daten zu den folgenden Bereichen erhoben:
• Zufriedenheit
• Führung
• Kommunikation
• Rahmenbedingungen
• Kollegialität
• Motivation
• Gerechtigkeit
• Einkommen

Ihr Nutzen:
• Sie erfahren den Status quo wichtiger Daten Ihres Unternehmens, wie etwa Zufriedenheit mit der Arbeit insgesamt, mit dem Führungsauftreten von Vorgesetzten, mit der Entwicklung des Unternehmens usw.
• Sie bekommen eine umfassende Auswertung der einzelnen Fragenbereiche.
• Sie erhalten grundsätzliche Anregungen und Ideen für eine positive Entwicklung.
• Sie erarbeiten einen Maßnahmenplan zur Gestaltung Ihres Unternehmens.

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